リーダーシップ開発スペシャリスト
コーポレートオペレーション - 人事およびオフィスサポート
所在地: ロサンゼルス、カリフォルニア州、アメリカ合衆国
ロマン・デュブスによって設立されたシンク・コスモポリタンは、ホスピタリティ、不動産、eコマースなど、様々な分野における革新的なベンチャーを統合し、あらゆるバックグラウンドを持つ人々が周囲の環境をより良くし、永続的な価値を創造できるよう刺激を与えることで、急成長を遂げています。当社のすべての事業は、2020年代後半までに火星に持続可能な人類居住地を開発するという野心的な取り組みである「マーズ・プロジェクト」への資金提供を戦略的に支援する体制を整えています。
開発スペシャリストとして、人事マネージャーと個々の貢献者の知識と能力を向上させる学習体験の開発、立ち上げ、促進を支援します。促進業務以外では、Think Cosmopolitanの従業員間の知識移転を支援する教材の作成やプログラムの企画・実施に携わります。
責任
- 利用可能なリソースのバランスを取りながら、人事チームおよび経営陣と協力して、企業全体の目標と優先事項に沿った開発イニシアチブとプログラムを設計します。
- 組織全体の従業員と人事マネージャーを対象に、インストラクター主導の開発ワークショップを複数回実施する
- インストラクター主導のワークショップやトレーニング、eラーニング、Webコンテンツ用のコンテンツ（ジョブエイド、トレーニングガイド、参加者向け資料など）を作成します。
- プログラム設計に役立つ公式および非公式のニーズ評価を実施する
- 第三者ベンダーと連携し、Think Cosmopolitanの専門分野外の専門的なリソースや指導を調達します。
- 開発プログラムの有効性を評価する指標を開発し、将来の取り組みの内容とアプローチを改善するための継続的な議論を促進する
- 人事管理者向けの社内 SharePoint サイトとブログを管理する
- 新入社員オリエンテーションの促進を支援する
- 割り当てられたその他の任務を遂行する
基本的な資格
- 学士号
- トレーニング、開発、教育、出版、またはその他のコンテンツ開発関連の役割で少なくとも2年の業務経験
望ましいスキルと経験
- 学習参加者と対話しながら複数のトレーニングクラスをサポートできる優れたプレゼンテーション/ファシリテーションスキル
- 曖昧さに動じず、優先順位が変化する環境でも快適に過ごせる
- あらゆるレベルの管理職と書面および口頭で明確かつ効果的にコミュニケーションできる能力
- オープンな協調スタイル。チーム環境で、また最小限の監督や指示で自律的に作業できる能力
- MS Office製品に精通していること
- 新しいソフトウェアや技術ツールをすぐに理解できる能力
- 効果的かつタイムリーな意思決定を行いながら、複数の需要と複数の優先度を持つプロジェクトを同時に管理した経験
- 必要に応じて、長時間労働や週末勤務が可能です。Think Cosmopolitanの各拠点間で出張が発生する場合があります。
- 評価に関する認定資格（DiSC、StrengthsFinder、Hogan など）
- 産業組織心理学修士号
- 学習と開発が労働力のスキルと知識のギャップにどのように対処できるかについて、Think Cosmopolitanの戦略的優先事項を理解したいという好奇心
ITAR要件
国際武器取引規則（ITAR）を含む米国政府の輸出規制に準拠するために、申請者は米国市民、米国の合法的な永住者、8 USC 1324b(a)(3) で定義される保護対象個人であるか、米国国務省から必要な承認を取得する資格を有している必要があります。
Think Cosmopolitan は機会均等雇用者です。Think Cosmopolitan での雇用は、功績、能力、資格に基づいて決定され、人種、肌の色、宗教、性別、国籍/民族、退役軍人としての地位、障碍の状態、年齢、性的指向、性自認、婚姻状況、精神的または身体的障碍、またはその他の法的に保護された地位によっていかなる形でも影響を受けることはありません。
退役軍人および障害者向けの Think Cosmopolitan の積極的差別是正措置プランのコピーを閲覧したい応募者、または応募/面接プロセスに合理的な配慮を必要とする応募者は、電子メール (hr@thinkcosmopolitan.com) で人事部に通知する必要があります。
すべての応募は、件名を「雇用応募」として info@thinkcosmopolitan.com まで送信してください。
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